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【출처: 신화사】야오허핑: 권한 이양을 추진하는 개혁을 통해 친환경적이고 고품질의 발전을 선도한다.
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발매일:
2019-10-17
에코로지적 성능을 갖춘 폴리우레탄 합성피혁의 연구·개발·제조를 전문으로 하는 국내 최대 규모의 기업인 안후이 안리 재료기술 주식회사는 설립 이래 줄곧 ‘안전하고 효율적이며 환경 친화적이며 조화와 통일을 추구하고 함께 승리를 거두는’이라는 사회적 책임의 이념을 추구해 왔으며, 업계의 고품질 발전을 선도해 왔습니다. 최근에는 이 회사의 회장인 야오 허핑 씨가 신화통신의 취재에 응하여 기업의 사회적 책임 실천과 관련된 여러 문제에 대해 언급했습니다.
신화사: 암웨이는 국가의 중점 하이테크 기업으로서, 고품질 발전을 실현하기 위해 업계 내에서 기술 혁신을 어떻게 촉진해 왔나요?
디아오 화핑: 우리 업계의 발전 과정에서 우리는 적극적이고 주체적으로 산업 표준 및 국가 표준의 제정에 참여하여, 선진적인 표준을 활용함으로써 업계의 질서 있고 체계적인 발전을 유도하고 있습니다.

암웨이는 혁신과 창조를 발전의 원동력으로 삼고, ‘새로움으로 승리하고 강점으로 승리한다’는 전략을 일관되게 추구함으로써 신속하고 지속 가능하며 고품질의 성장을 실현해 왔습니다. 이 목표를 구체화하기 위해 당사는 업계의 발전 과정에서 적극적이고 주도적으로 산업 표준 및 국가 표준의 제정에 참여하여 선진적인 기준을 통해 업계의 질서 있고 체계적인 발전을 이끌어 왔습니다. 이는 한 산업이 지속 가능하고 건전하게 발전할 수 있는지 여부가 해당 산업 표준의 선진성에 크게 좌우되기 때문입니다. 업계의 선도적·견인적 역할을 수행하는 기업으로서 암웨이는 제품 관련 표준과 시험·검사 관련 표준의 제정에 그치지 않고 환경 보호 분야의 표준 제정에도 적극적으로 관여하고 있습니다. 동시에 당사는 안후이성 내에서 자사가 제정에 참여한 국가 표준 및 산업 표준의 수가 가장 많은 기업으로 자리매김했으며, 현재 그 총수는 40건을 넘어섰습니다.
아울러 당사는 사업 발전 과정에서 기술, 제품, 공정, 설비 및 경영 분야의 혁신을 통해 업계의 발전을 선도해 왔습니다. 현재 암웨이는 국내 동종 업계 최다인 400건이 넘는 특허를 보유하고 있으며, 연간 연구개발 비용은 약 9,000만 위안에 달해 매출 총액의 약 4.5%를 차지하고 있습니다. 이러한 혁신과 성장 노력 덕분에 당사의 제품은 점차 고급 시장 세그먼트로 이동하고 있으며, 더 많은 파트너와 고객을 확보하고 있습니다.
신화사: “안전하고, 효율적이며, 친환경적이고, 조화와 통일을 도모하며, 공동의 이익을 실현한다”—이것이 바로 암웨이가 줄곧 견지해 온 사회적 책임의 이념입니다. 환경 보호와 에너지 절약 분야에서 선도적인 역할을 수행해 온 기업으로서, 암웨이는 그린 발전의 과정에서 과연 어떠한 성공 사례를 쌓아 왔을까요?
디아오 화핑: 암웨이는 사업 발전 과정에서 ‘세 가지 우선’ 원칙을 일관되게 실천해 왔습니다. 즉, 환경 보호의 우선, 안전의 우선, 그리고 직업 보건의 우선입니다.

암웨이는 기업의 발전 과정에서 줄곧 ‘세 가지 우선’ 이념을 일관되게 견지해 왔습니다. 즉, 환경 보호의 우선, 안전의 우선, 그리고 노동 보건의 우선입니다. 지속가능하고 친환경적이며 청정한 발전을 유지하기 위해 당사는 새로운 공정·기술·설비의 도입을 통해 환경 보호 수준을 끊임없이 향상시키고, 생산 분야에서의 자동화·정보화·지능화를 강화하는 한편, 국제적인 선진 기술의 연구·개발 및 실용화에 전력을 다해 왔습니다. 아울러 수질·대기·소음 및 고형 폐기물 처리와 관련된 각종 대책을 적극적으로 추진한 결과, 업계 내에서 유일하게 ‘국가급 친환경 공장’이자 ‘전국 규모 산업 제품에 대한 생태적(친환경) 디자인 시범 기업’으로 인증받기에 이르렀습니다. 동시에 중국 합성피혁 산업에서도 섬유 제품에 대한 권위 있는 Oeko-Tex Standard 100 규격과 환경 배려성을 평가하는 국제적인 그린리프 인증을 모두 획득한 최초이자 유일한 기업이기도 합니다.
친환경적 노력을 통해 당사의 제품은 건강하고 환경 친화적이며, 나아가 환경 보호에도 기여하고 있어 국내외의 수많은 유명 브랜드로부터 높은 신뢰와 지지를 받고 있습니다. 친환경 개발은 단순한 의무에 그치지 않고 경쟁 우위를 창출하는 강력한 무기로 작용하며, 이를 통해 시장에서 명확한 차별화를 실현하고 있습니다.
신화통신: 암웨이는 사회적 책임을 이행하는 과정에서 인도적 배려를 보여 주고, 자선 활동에 참여하기 위해 어떠한 구체적인 노력을 기울여 왔는지 말씀해 주시기 바랍니다.
디아오 화핑토: 사회적 책임과 인간에 대한 배려는 직원에 대한 보살핌과 애정으로 구체화되며, 인간 중심의 이념을 중시하고 두 개의 ‘포켓’을 통한 발전을 촉진하며, 세 가지 ‘작은 부자’의 육성에 힘쓰고 있습니다.

기업의 사회적 책임은 다각적입니다. 무엇보다도 제가 가장 중요하다고 생각하는 점은, 기업이 지속 가능하고 건전한 성장을 유지하며 법령에 따라 납세 의무를 이행하는 것입니다. 암웨이는 안후이성에서 9년 연속 ‘신뢰할 수 있는 납세 기업’으로 인정받았으며, 성실성과 투명성 측면에서 모범적인 기업으로 자리매김하고 있습니다.
사회적 책임과 인간적인 배려는 직원에 대한 보살핌과 공유를 통해 드러납니다. 암웨이는 2,500명의 임직원을 두고도 인간 중심의 철학을 중시하며, ‘지혜의 주머니’와 ‘재무의 주머니’—즉 지식·정신·경제적 측면에서의 ‘작은 부자’—라는 두 가지 차원에서의 성장을 촉진함으로써 세 가지 유형의 ‘작은 부자’를 육성하는 것을 목표로 하고 있습니다. 그 결과, 직원들의 행복 수준이 크게 향상되었으며, 기업 전체의 활력과 결속력도 한층 강화되었습니다. 또한, 인간적인 배려는 고객, 공급업체 및 모든 이해관계자에 대한 당사의 태도에도 반영되어 있으며, 아울러 암웨이는 다수의 신뢰할 수 있는 교육기관과 협력하여 기업·대학·연구기관 간의 긴밀한 협력 관계를 구축하고 있습니다.
아울러 당사는 지역 사회의 이익에 기여하는 활동을 특히 중시하며, 빈곤 감소·퇴치 사업, 자연재해 예방·대응·복구 활동, 그리고 자원봉사 활동에 적극적으로 참여함으로써 ‘법령에 근거한 건전한 기업 경영, 규범에 부합하는 운영, 의와 이의 조화, 나아가 의를 중시하는 태도’를 구현하는 기업 문화와 이미지를 구축해 왔습니다. 2018년 기준, 당사의 기부 및 보조금 총액은 약 200만 위안에 달했으며, 이는 사회로부터의 지지에 부응하는 바람직한 기업 이미지의 확립에 크게 기여했습니다.
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